Федерация профсоюзов Беларуси
Беларускі час
Профессиональный хостинг

Архив новостей за ИЮНЬ 2013 года


14-15 июня 2013 г.
Состоялся последний этап областной отраслевой спартакиады строителей. Соревнования прошли по четырем видам спорта: гиревому, легкой атлетике, волейболу, дартсу. В состязаниях приняли участие 13 команд, с общим количеством 120 человек.

12 июня 2013 г.
Заместитель председателя обкома профсоюза , председатель профсоюзного комитета ОАО "Гроднопромстрой" встретились с руководством вновь созданного СУ "Гроднопромстрой Атом" по вопросу создания профсоюзной организации.

3 июня 2013 г.
Заместитель председателя обкома профсоюза принял участие в собрании по принятию коллективного договора в УКС Гродненского горисполкома.
Технический инспектор труда произвел проверку подготовки к оздоровительному сезону детских оздоровительных лагерей Слонимского и Волковысского районов.

«Профсоюз - помог»
Берёзовка - маленький, красивый городок с численностью населения 10 500 человек, в котором проживают добрые, великодушные и трудолюбивые люди.
2 500 человек добросовестно трудятся на градообразующем предприятии - ОАО «Стеклозавод «Неман».
В этом городке все друг друга знают. И все вместе радуются и поздравляют, если у кого-то произошли хорошие и значимые события, а также сопереживают и сочувствуют, если человека настигла беда.
В январе 2013 года, как снег на голову, свалилась беда на семью Морозовых, Татьяны и Игоря. У них заболел 14-летний сын - Морозов Владислав.
После проведенного обследования в «Центре детской онкологии, гематологии и иммунологии» (д. Боровляны Минского р-на), Владику был поставлен диагноз - лейкоз. Вначале родители и родственники мальчика скрывали диагноз, никому ничего не говорили, но в скором времени наш городок начал наполняться разговорами и сочувствием к этой семье.
Мама Владика, Морозова Татьяна Владимировна, работает в ОАО «Стеклозавод «Неман» шлифовщицей стекла и стеклоизделий цеха хрусталя с 1998 года. Она очень добрая, спокойная, скромная женщина. Бригада, в которой она работает, решила помочь ей материально, и собрала денежные средства.
Спустя некоторое время члены профсоюзного комитета завода решили позвонить матери Владика и узнать, нужна ли какая-то помощь. Татьяна Морозова сказала, что необходимы деньги на приобретение лекарств за границей.
В профком были приглашены председатели цеховых комитетов и профгрупорги всех цехов и участков завода, роздана информация о Владике и ведомости для сбора денежных средств. Было принято решение собирать денежные средства в коллективах (кто сколько сможет).
Профгруппа врачебного здравпункта обратилась также и к работникам Березовской городской больницы и поликлиники, которые тоже подключились к сбору денежных средств.
Результат не заставил себя долго ждать, и уже в первую неделю было собрано 20,0 млн. рублей, а чуть позже еще 23,2 млн. рублей.
Работники, которые в период сбора денег, находились на бюллетенях, тоже не остались в стороне от своих рабочих коллективов и приносили деньги, как только выходили на работу.
Денежные средства в сумме 43,2 млн. рублей были переданы маме Владика. Ей также было предложено написать заявление в профсоюзный комитет завода об оказании материальной помощи. Заявление она пока не написала, ссылаясь на то, что деньги будут необходимы и позже.
Профком и сегодня не оставляет без внимания семью Морозовых. Периодически члены профкома звонят, интересуются, как проходит лечение и какая еще нужна помощь.
Профсоюзный комитет и раньше проводил работу по сбору денежных средств на лечение больных детей работников завода. Так, в 2008 году для Андрушко Ангелины было собрано 10,1 млн. рублей, за которые приобретен аппарат «Циклера». В 2011 году девочке сделана операция по пересадке донорской почки и аппарат «Циклера» передан в Фонд милосердия для лечения других больных.
В 2010 году для лечения Шетика Матвея в клинике г. Санкт- Петербурга (Россия) было собрано 8,2 млн. руб.
В 2012 году собрано 6,5 млн. руб. на лечение Масло Вероники 1994 года рождения.
Профсоюзный комитет уделяет большое внимание не только улучшению условий труда и защите прав работающих, но и не остаётся в стороне от их нужд и забот в повседневной жизни, старается оказывать посильную помощь работникам, если они оказываются в трудных житейских ситуациях.
Поэтому труженики предприятия (99,0% которых являются членами профсоюза), несмотря на получаемую невысокую заработную плату, всегда откликаются на несчастья людей и оказывают возможную посильную помощь.